Και έδωσε το καλό παράδειγμα και στους υπόλοιπους.
Πολλά έχουν ειπωθεί για την Gen Z και συνήθως είναι αρνητικά. Ότι δεν έχουν κοινωνικές δεξιότητες, ότι βαριούνται να δουλέψουν και ότι δεν υπάρχει περίπτωση να δώσουν το κάτι παραπάνω στη δουλειά.
Όλα αυτά συμβαίνουν σε κάθε νέα γενιά που έρχεται και διαφοροποιείται από τις προηγούμενες. Αλλά αν θέλουμε να είμαστε ειλικρινείς, η Gen Z διδάσκει σε ό,τι αφορά τα όρια και μας έδειξε τον δρόμο για να ακολουθήσουμε κι εμείς οι παλαιότεροι.
Λέει όχι και δεν δίνει εξηγήσεις
Αν ένας millennial πει όχι για κάτι, νιώθει την ανάγκη να το υπεραναλύσει μην τυχόν και παρεξηγηθεί. Αντί να το υπερασπιστεί, το εξηγεί. Η Gen Z δεν θα έπεφτε ποτέ σε αυτό το επίπεδο. Αν δεν θέλει ή δεν μπορεί να κάνει κάτι (στη δουλειά, στις σχέσεις, οπουδήποτε), τρία γράμματα αρκούν. Μπορεί κάποιες στιγμές να φαίνεται εκνευριστικό, αλλά για τους εκπρόσωπούς της είναι απολύτως φυσιολογικό.
Δεν κάνει υπερωρίες
Διότι αυτή η γενιά ξέρει πολύ καλά ότι κανένας εργοδότης δεν θα σε εκτιμήσει περισσότερο επειδή έμεινες δύο ώρες παραπάνω. Το πολύ πολύ να σου πει κανένα μπράβο, κι αυτό παίζεται. Η Gen Z δεν βλέπει τίποτα αγωνιστικό στο να δίνεις το 150% του εαυτού σου στη δουλειά και να μην του μένει κουράγιο για όλα όσα αξίζουν.
Κόβει την τοξική οικογένεια
Οι προηγούμενες γενιές έχουν μεγαλώσει με το σκεπτικό ότι η οικογένεια είναι ιερή και απαγορεύεται ακόμα και να εκφράσουμε τις αντιρρήσεις μας. Η Gen Z δεν έχει κανένα πρόβλημα να μιλήσει για όσα την ενοχλούν, είτε είναι φίλοι είτε συγγενείς. Και αν νιώσει ότι δεν υπάρχει τίποτα να τη συνδέει, κόβει και τις γέφυρες.
Κάνει ψυχοθεραπεία και το λέει περήφανα
Αν και έχουν περάσει κάποια χρόνια από τότε που υπήρχε ταμπού γύρω από την ψυχοθεραπεία, ωστόσο η Gen Z ξεκίνησε σε μία εποχή όπου όλοι μιλούσαμε για αυτό και το έχει κανονικοποιήσει απόλυτα.
Ζητά συναίνεση (και όχι μόνο στο σεξ)
Αυτό είναι ίσως το πιο σημαντικό πράγμα που διδάσκει αυτή η γενιά. Ότι το φυσιολογικό να ζητάμε άδεια για το πώς θα προχωρήσουμε στο σεξ, επειδή σκεφτόμαστε αν θα νιώσει άνετα ο άλλος ή η άλλη. Ακόμα όμως και στη δουλειά, σε ρωτούν αν μπορούν να κάνουν κάτι, όχι τόσο για να πάρουν άδεια, αλλά επειδή είναι ευγενικό και χτίζει την εμπιστοσύνη.
Ξεκουράζεται επειδή θέλει, και όχι επειδή το κέρδισε
Μεγαλώσαμε με την πεποίθηση ότι είναι τεμπελιά να κάθεσαι, χωρίς να κάνεις απολύτως τίποτα. Ότι η ξεκούραση πρέπει να κερδίζεται, και όχι ότι είναι απαραίτητη για να είμαστε λειτουργικοί σε καθημερινή βάση. Η Gen Z είναι unapologetic και το κάνει όσο περισσότερο μπορεί.
